En partenariat avec l’AP-HP et l’UPEC, Coorpacademy propose une formation en ligne gratuite
destinée au personnel hospitalier pour accueillir et prendre en charge les patients COVID-19 en réanimation. En savoir plus

Management OriginalL’efficacité au travail

L’efficacité au travail

  • 60 min
  • 88 questions
  • 11 videos

Bouleversé par les nouvelles technologies et par les nouvelles attentes des collaborateurs, le monde du travail change. Mais concrètement, comment s’adapter à ces transformations ? Par exemple, en s’inspirant de ce qui fonctionne : les méthodes agiles et outils des start-up, les organisations horizontales des entreprises dites « libérées »… Que vous soyez cadre ou collaborateur, vous trouverez dans ce cours les clés pour gagner en efficacité et développer une culture de l’épanouissement.

Base

Vous serez capable de :

  • Gagner en efficacité en appliquant les préceptes du mode agile
  • Connaître les nouvelles formes d’organisations et de hiérarchies horizontales
  • Mettre en place des environnements de travail plus souples et épanouissants
  • Chapitres :

    • S’inspirer du mode agile
    • Repenser la hiérarchie
    • Assouplir l’environnement de travail
    Avancé

    Vous serez capable de :

  • Gagner en efficacité et mieux gérer son temps grâce à des outils de planification et d’organisation simples
  • Maîtriser la matrice d’Eisenhower, la méthode « Getting Things Done » et la méthode des 3 états de la matière
  • Gérer votre boîte mail pour optimiser votre productivité et votre concentration
  • Chapitres :

    • Organiser son temps
    • Trois méthodes de gestion du temps
    • Les nouveaux outils essentiels pour gagner en efficacité
    • Apprendre à dompter ses mails
    Coach

    Vous serez capable de :

  • Sélectionner les bonnes personnes pour constituer une équipe performante et soudée
  • Transformer votre management pour motiver vos troupes au quotidien
  • Adopter le bon comportement pour gérer les crises et conflits au sein de l’équipe
  • Connaître le droit à la déconnexion pour mettre en place de bonnes pratiques
  • Chapitres :

    • Construire et fidéliser sa « dream team »
    • Motiver ses troupes au quotidien
    • Gérer les crises et les conflits dans une équipe
    • Appliquer le (nouveau) droit à la déconnexion
    L’efficacité au travail
    Fermer