COORPACADEMY by Go1 présente

COORP-AGGLO

LA 1ère PLATEFORME DE FORMATION en ligne
dédiée À LA montée en compétence des entreprises du territoire

 


*Cette offre est uniquement réservée aux organismes du développement économique des territoires.

Il est urgent de former

Vos enjeux : 

  1. Anticiper les grandes transformations 
  2. Lutter en tant qu’acteur de la société pour la préservation du vivant et du climat

Le problème est complexe, les solutions seront par essence innovantes. 

Former rapidement tous les collaborateurs pour leur permettre de comprendre, puis d’apprendre à conduire les évolutions majeures nécessaires, pour construire un futur viable.

Permettre aux salariés de relever le défi d’une révolution industrielle fondée sur des thématiques telles que :

➡️ La Transformation Digitale

➡️ La Transformation Durable

➡️ La Transformation Managériale

Ils nous font confiance pour la transformation de leur territoire.

INSTITUTION

Accélérer la transformation numérique de la Principauté de Monaco en formant les 4000 fonctionnaires et agents monégasques

Transformation DIGITALE

+30 modules dédiés

La culture numérique est un sujet de formation incontournable.

Il reste cependant de profondes transformations liées au digital à faire connaître, comprendre, appliquer ou prendre en compte.

Il s’agit par exemple de former aux réseaux sociaux, au marketing digital ou encore au big data, mais aussi d’explorer des sujets tels que la blockchain ou encore l’intelligence artificielle afin d’anticiper les transformations à venir.

Quels modules de formation ?

Pour développer cette compétence, retrouvez notre top 3 des cours pédagogiques axés sur l’engagement de l’apprenant :

  1. Podcast sur la culture digitale
  2. S’informer à l’ère de la désinformation
  3. L’attention à l’ère du numérique

Pour développer cette compétence, retrouvez notre top 3 des cours pédagogiques axés sur l’engagement de l’apprenant :

  1. Des outils pour la transformation
  2. Les clés pour réussir sa transformation
  3. Passez en mode agile !

Pour développer cette compétence, retrouvez notre top 3 des cours pédagogiques axés sur l’engagement de l’apprenant :

  1. Les canaux de communication virtuels
  2. Les obstacles à la communication à distance
  3. Les grandes tendances sur les réseaux sociaux

Transformation DURABLE

+30 modules dédiés

Cet axe de transformation est désormais incontournable et hautement stratégique pour les entreprises.

Il y a une phase d’acculturation à mener sur les sujets de transformation durable pour expliquer et comprendre les enjeux.

Les sujets couverts tournent autour de la RSE, de l’éthique, de la transition énergétique et neutralité carbone, de la biodiversité, des villes intelligentes et connectées, de l’économie durable et circulaire, du consommateur responsable, des éco-gestes, sobriété numérique…

Quels modules de formation ?

Pour développer cette compétence, retrouvez notre top 3 des cours pédagogiques axés sur l’engagement de l’apprenant :

  1. Anticiper le monde de demain
  2. La sobriété numérique : adoptez un usage raisonné
  3. L’attention à l’ère du numérique

Pour développer cette compétence, retrouvez notre top 3 des cours pédagogiques axés sur l’engagement de l’apprenant :

  1. Les éco-gestes du quotidien
  2. Transformer l’entreprise pour la transition écologique
  3. Comprendre les liens entre notre modèle socio-économique et la crise écologique

Pour développer cette compétence, retrouvez notre top 3 des cours pédagogiques axés sur l’engagement de l’apprenant :

  1. Vers un numérique durable
  2. Écogestes : réduire son impact environnemental au quotidien
  3. Vers la neutralité carbone

Transformation MANAGÉRIALE

+30 modules dédiés

Qui dit nouvelles méthodes de travail, de gestion de projet, de culture dit aussi un management moderne et intelligent.

Le profil des salariés évolue également en parallèle. 

Découvrir les besoins et les attentes, de passer d’un management vertical à un management plus horizontal et collaboratif, représente des enjeux critiques pour le bon fonctionnement des organisations.

Quels modules de formation ?

Pour développer cette compétence, retrouvez notre top 3 des cours pédagogiques axés sur l’engagement de l’apprenant :

  1. Les bonnes pratiques du travail hybride
  2. Gestion des performances
  3. Manager son équipe à distance

Pour développer cette compétence, retrouvez notre top 3 des cours pédagogiques axés sur l’engagement de l’apprenant :

  1. Les principes du management 3.0
  2. Management et nouvelles technologies
  3. Les quatre piliers du management collaboratif

Pour développer cette compétence, retrouvez notre top 3 des cours pédagogiques axés sur l’engagement de l’apprenant :

  1. Devenir un leader
  2. Les caractéristiques du leader
  3. Les fondamentaux du leadership

Ajoutez votre titre ici

La plateforme de formation digitale CoorpAgglo

Acculturation : développez les connaissances des collaborateurs.

Formation : renforcez les compétences dont ils ont besoin.

Action ! Les conditions sont réunies pour mettre en œuvre rapidement vos transformations.

Comment accélérer la transformation de
vos territoires dès maintenant ?